为落实吉林省人才强省战略，精准对接建筑行业需求与毕业生就业，10 月 31 日，吉林建筑大学在文体中心举办“服务吉林高质量发展”吉林省第四届建筑类人才供需洽谈会暨 2026 届毕业生秋季双选会。
本次双选会由吉林省教育厅主办，省高校毕业生就业指导中心、省大学生就业创业协会与该校联合承办，建筑地产行业就业创业指导委员会指导，是该校服务地方发展、培育新质生产力的重要举措。经前期筛选，186 家用人单位参会，数量同比增近 60%。其中含世界 500 强 12 家、大型央国企 29 家、建筑类企业 60 家，包括中建八局东北分公司、中铁十九局等领军企业，提供 598 个职位、6000 余个岗位。3056 名毕业生参会，投递简历 7167 份，275 人现场达成签约意向，在当前行业形势下凸显活动影响力。
该校聚焦省内资源，联合长春市工商联、市人才服务局等单位，邀请 138 家省内企业参会，创历年大型双选会省内企业参会数量、比例新高。
双选会设 8 个功能区，实现全方位服务。3 个保障专区（就业指导、医疗保障、综合保障）贴心服务师生；4 个招聘专区（“服务吉林” 企业、综合类、建筑类、北京建设监理协会企业）按类型分区，方便高效对接。
值得关注的是，该校首次引入 AI 赋能职业能力提升体验专区，提供智能面试模拟、简历优化诊断等服务，打造 “传统 + 智能” 就业服务新模式。
未来，该校将跟踪签约动态，推进 “访企拓岗”，常态化开展校园招聘，线上线下推送岗位信息，助力 2026 届毕业生高质量就业，为吉林高质量发展贡献力量。
（中国日报吉林记者站 刘明太 韩俊红）
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